一、项目信息********项目名称：广州南方投****资集团有限薪酬绩效管理体系优化项目服务********采购模式：公开竞争性谈判采购********资格审查方式：资格后审********采购人：广州南方投****资集团有限********资金来源情况说明：自筹资金********资金落实情况：已落实********项目类型：服务类二、采购项目概况与采购范围********项目概况：南方投资集团在完成股权多元化改革后，###市场化经营的形势，解决工资总额分配、员工薪酬分配和激励考核不足等问题，迫切需要进一步深化改革薪酬激励****机制，实现工资总额机制、薪酬管理、绩效管理###市场化、差异化方向升级。本次采购行为，旨在充分发挥外部专业咨询服务供应商的成熟经验优势，采用公开竞争性谈判方式，通过商务、技术、价格等维度选取最优服务供应商。********采购范围：本项目主要包括：一是优化工资总额管理机制，合理确定考核指标，完善工效联动模式###市场化薪酬体系设计，制定集团整体薪酬管理机制及总部薪酬实施细则，建立经理层任期制和契约化管理机制；三是优化绩效考核模式，搭建符合企业及岗位特点的绩效指标体系。最###市场化薪酬改革总体方案与工资总额管理、薪酬管理、经理层任期制和契约化管理、绩效管理等相关制度、方案文件，并提供一年期的制度方案运行实施辅导。（具体服务内容以最终双方协商一致为准）。********标段划分情况：划分为1个标段，详见标段信息表： 序号标段名称预计采购金额（万元）最高限价（万元）成交供应商数量N成交权重报价方式结算方式备注1广州南方投****资集团有限薪酬绩效管理体系优化项目服务99（含税）/1100%金额报价总价包干合计99 

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